田野 雅樹

ストレスマネジメント ファシリテーター@関西


1級ファイナンシャルプランニング技能士


大阪府 堺市生まれ
                          
運輸業・通信機器販売業・3年間の保険会社代理店養成制度を経て1999年独立、損害保険・生命保険21社を取り扱う保険代理店を経営。自社の社員育成の悩みや顧客企業の労務問題の相談などから人の心に対する関心が高まり2008年頃から心理学・EQ・コミュニケーションリーダーシップ等を学び2015年12月ストレスチェックマネジメントファシリテーター登録。

■ファシリテーターからのメッセージ

労働安全衛生法が改正され労働者が50人以上いる事業所では2015年12月から毎年1回ストレスチェックを実施することが義務付けられました。

今回ストレスチェック義務化対象外となった50人以下の事業所でも従業員のメンタル不調の問題は企業経営に大きな影響を与えるのではないでしょうか?特に小規模事業者であるほど一人のメンタル不調者が出た場合の生産性の減少、職場風土への影響はとても大きくなります。そういうことから従業員のストレス軽減は多くの事業者が考える必要がある大きな課題だと考えています。ストレス軽減の一つとして『不安やストレスに悩まない7つの習慣』講座を是非ご活用ください!